Больничные и детские пособия — на отдельную карту

Оплата больничного листа по уходу за ребенком в 2017 году

Больничные и детские пособия — на отдельную карту

Право родителей, а также других родственников (это могут быть, к примеру братья и сестры, бабушки, дедушки и т.д.) получать денежную компенсацию от государства по уходу за больным ребенком закреплено решением ВС России в апреле 2014 года. Законом обозначена оплата больничного листа по уходу за ребенком, кому он может быть оформлен и другие важные вопросы.

Когда назначается этот больничный и на какие сроки?

Поликлиники обязаны выдавать больничный лист по уходу за ребенком, любому из родственников заболевшего. Предоставляется он на весь период лечения, вне зависимости от его вида, который может быть:

  • с госпитализацией — стационарное лечение ребенка, при котором необходимо постоянное присутствие взрослого человека;
  • амбулаторное лечение, которое осуществляется на дому и предполагает посещение медицинских учреждений самостоятельно или вызов врачей на дом.

Законом установлены различные пороговые сроки оплачиваемого пребывания взрослого с больным ребенком. Из расчета за один календарный год. Различаются они по группам, в зависимости от возраста несовершеннолетнего пациента. Так, если ребенок находится в дошкольном возрасте (до 7 лет), то максимальная длительность больничного следующая:

  • 60 дней в течении года — для заболеваний общего типа;
  • 90 календарных дней — при наличии у ребенка заболевания, внесенного в особый перечень Министерства здравоохранения от февраля 2008 года.

Денежная компенсация, положенная сидящему с ребенком взрослому, происходит на общих, для застрахованных в системе ФСС лиц основаниях, как оплата больничного при бытовой травме или по временной нетрудоспособности. Осуществляется она силами организации-работодателя и государственной системой страхования.

Для следующей возрастной группы детей — от 7 до 15 лет, предусмотрен более короткий срок, по которому их родителям или родственникам выплачиваются больничные пособия. Вне зависимости от выбранного типа лечения он будет следующим:

  • не более 15 дней непрерывного лечении как без госпитализации, так и с таковой;
  • 45 дней больничного в течении одного календарного года.

Последняя возрастная группа — это подростки от 15 до 18 лет. Выделенные больничные здесь более чем скромные:

  • до 3 дней на общих основаниях;
  • до одной недели, при наличии соответствующей рекомендации со стороны врачебной коллегии.

Отдельные категории заболевших детей

Законодательством обозначены особые случаи, когда необходимый срок оплачиваемого больничного может значительно продлеваться. Речь идет о тяжело больных детях, требующих особого отношения. Среди них:

  • дети-инвалиды — при необходимости, родственнику, ухаживающими за таким ребенком, может быть предоставлен отпуск длительностью до 120 дней за один календарный год. Но не более;
  • ВИЧ-инфицированный ребенок, заболевание которого требует постоянно находиться с ним на стационаре. Ограничений по сроку больничного здесь нет. Лечение длится сколько потребуется;
  • ребенок, нуждающийся в протезировании — при госпитализации в стационарную клинику, с целью установки нужного протеза, родителю оплачивают весь срок больничного без ограничения, включая время на дорогу к медицинскому центру и обратно (зачастую это связано с поездкой в крупные федеральные центры);
  • дети страдающие болезнями, вызванными радиацией — на все время болезни, без ограничения.

Кто может получать это больничное пособие?

Этот важный вопрос разъясняется положениями ФЗ № 255, посвященном обязательному страхованию граждан России. Согласно нему, в перечень лиц, которые могут претендовать на денежную компенсацию лицам, осуществляющим уход за ребенком, претендуют мать и отец ребенка, любые другие родственники, а также лица их заменяющие (речь идет об опекунах).

Освобождаются от работы они в следующих случаях:

  • у ребенка обострилась хроническая болезнь или возникло острое заболевание, требующее ухода;
  • планируется проведение комплекса медицинских процедур (операция или ряд обследований, применение радиологической аппаратуры и т.д.), направленных на облегчение его состояния;
  • проводятся действия мед. персонала для восстановления здоровья несовершеннолетнего пациента.

До 2014 года, до вступления в силу вышеупомянутого решения Верховного суда, перечень лиц, претендующих на получение больничного пособия по уходу за ребенком имели только его собственные родители. Теперь круг лиц, на которых его можно оформить стал значительно шире.

Случаи не предусматривающие оформления больничного

Есть ряд ситуаций, когда больничный лист по уходу за ребенком не выдается. Среди них:

  • помещение подростка старше 15 лет в стационар;
  • значительное ослабление (ремиссия) хронических заболеваний у ребенка;
  • если лицом, ухаживающим за больным будет студент, пенсионер, учащийся учебного заведения или представитель другой категории неработающего населения, не состоящего на учете на бирже труда;
  • взрослый, ухаживающий за больным ребенком находится в отпуске (не имеет значения какой это отпуск и оплачивается ли он. Включаются даже отпуск в связи с родами или послеродовым уходом за ребенком до 3-х лет).

Как происходит оформление больничного?

Тому лицу, кто будет осуществлять уход за больным ребенком необходимо будет обратиться в следующие медицинские заведения:

  • к педиатру в детской поликлинике — если лечение происходит без госпитализации ребенка;
  • к лечащему врачу несовершеннолетнего, помещенного в стационарную клинику. Актуально только когда лечение больного предполагает постоянное нахождение рядом родственника.

Больничный лист положен только трудоустроенным гражданам, а также официально не работающим (состоящим на бирже). Лицу, на которое оформляется больничный, нужно присутствовать при:

  • вызове врача на дом;
  • первом посещении педиатра в поликлинике;
  • при процедуре выписки ребенка;
  • при продлении больничного.

Из документов потребуются:

  • свидетельство о рождении больного;
  • его медицинский полис;
  • гражданский паспорт взрослого, на которого будет оформлен больничный.

Размер выплачиваемого пособия

В сегодняшнем законодательстве оплата, предусмотренная ухаживающему за больным ребенком никак не отличается от таковой по временной нетрудоспособности или, скажем, бытовой травме.

Размер ее традиционно зависит от общего стажа работы. Градация идет следующим образом:

  • стаж менее полугода — оплата из расчета МРОТ на календарный месяц (чуть более 200 рублей в день);
  • от полугода до 5 лет — 60% от среднего заработка за предыдущий расчетный период;
  • до восьми лет — 80%;
  • при стаже выше — больничный оплачивается из расчета полного среднего заработка трудящегося.

Для справки: МРОТ в России на 2016 год составляет 6204 рубля. Важно знать и различия в размере оплаты, в зависимости от амбулаторного или стационарного лечения.

Если ребенок лечится дома и лишь посещает поликлинику в назначенное время, то полностью будут оплачены первые десять дней больничного. Далее сумма урезается вдвое.

Если ребенок находится на стационарном лечении, то оплата всегда остается полной.

Где и как можно оформить детские пособия?

Больничные и детские пособия — на отдельную карту

Говорят: «Даст Бог зайку, даст и лужайку», – однако в наше время лучше и самому не плошать. Государство предоставляет семьям в связи с рождением ребенка разного рода материальные выплаты, воспользоваться которыми надо обязательно.

Главное — разобраться, какие пособия и когда получать, а также собрать нужный комплект документов.

Какими бывают выплаты на детей?

Детские пособия делятся на федеральные и региональные. Это означает, что определенное количество выплат производится из федеральной казны и распространяется на всех жителей страны, у которых рождается малыш.

Региональные же пособия выплачиваются строго жителям своего региона и являются дополнительными. Как правило, это пособия для помощи социально незащищенным категориям жителей. Финансируется эта помощь из местных средств.  

О детских пособиях, на которые вы можете рассчитывать в своем регионе, вам лучше уточнить самостоятельно в местных органах социальной защиты. Мы же поговорим о федеральной материальной помощи.

Выплата беременным женщинам, которые встали на учет в ЖК на ранних сроках беременности

Это единоразовое федеральное пособие. Ваш врач-гинеколог даст вам бумагу о том, что вы поставлены на учет в женской консультации на сроке до 12 недель вашей беременности.

Деньги — не очень большую сумму, но тем не менее — прибавят к основным выплатам при уходе в декрет.

Отнести эту справку нужно на работу вместе с пакетом документов на декретные выплаты. Право на это пособие имеют только официально трудоустроенные женщины.

Пособие по беременности при уходе в декрет

Это пособие также выплачивается только тем, кто официально устроен на работу. На сроке 30 недель беременности женщина уходит в так называемый декретный отпуск.

При выходе в отпуск ей выплатят единоразовое пособие, равное 100% от ее средней заработной платы за предыдущие 2 года.

Для получения этих денег женщина должна принести в свою бухгалтерию больничный лист, выданный ей в женской консультации, и заявление об уходе в декретный отпуск.

Выплата при рождении ребенка

Это пособие на ребенка тоже единовременное. От предыдущих оно отличается тем, что получают его абсолютно все женщины — как работающие, так и не имеющие официального места работы.

Деньги начисляются, соответственно, либо на работе, либо органами соцобеспечения. На 2016 год назначена сумма, выплачиваемая государством при рождении малыша, равная 15382,17 рублей.

Оформить данное пособие можно, предоставив:

  • свидетельство о рождении ребенка;
  • справку о составе вашей семьи;
  • документ, подтверждающий, что второй родитель эти деньги не получает;
  • свидетельство о браке или о разводе;
  • заявление на получение пособия.

Для всех документов потребуются ксерокопии.

Материнский капитал

Если в семье рождается второй (третий или больше) малыш, государство назначает матери так называемый Материнский капитал. Сумма эта немалая, индексируется с каждым годом и в настоящее время составляет уже более 475 тысяч рублей.

По решению президента нашей страны выдача Материнского капитала продлится еще два года.

Получить именной сертификат на Материнский капитал вы сможете в местном органе ПФР.

Вам потребуется:

  • Написать заявление.
  • Приложить гражданский паспорт и его ксерокопию.
  • Свидетельства о рождении и копии, выданные подателю заявления и его детям.
  • СНИЛС и ксерокопия — также обоих детей и заявителя.
  • Оригинал и копия свидетельства о заключении брака или его расторжения.
  • Любым выбранным способом начать использование Материнского капитала можно будет лишь после того, как ребенку исполнится 3 года — на оплату образования любого из детей, на реабилитацию ребенка-инвалида, улучшение жилищных условий либо направить эту сумму на пенсионный счет матери.

    Ежемесячные выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет

    Каждый месяц женщина, сидящая дома с ребенком, получает определенную сумму. Мамы, имеющие официальное трудоустройство, оформляют пособие на своей работе, могут получить 40% от средней зарплаты за два года.

    Те женщины, у которых нет официального места работы, могут получить эти деньги в своем территориальном отделении соцзащиты. Сумма пособия при одном малыше составляет чуть более 2700 рублей, при двух и более — немного меньше 6 тысяч рублей. Для оформления также потребуется комплект документов.

    Для работающих женщин

    Этой категории матерей потребуется предоставить:

    • заявление с просьбой предоставить маме отпуск по уходу за ребенком и о назначении пособия.
    • свидетельство (свидетельства) о рождении детей.

    При этом второму члену семьи (отцу) полагается предоставить бумагу со своей работы, что ему не предоставляется материальная помощь на ребенка (выплата в связи с уходом за малышом). 

    Для мам, не имеющих официального места работы

    Им понадобится подготовить следующий комплект документации:

    • заявление о том, что мать просит назначить ей пособие.
    • свидетельство о рождении ребенка и других детей, имеющихся в семье.
    • копию со страницы трудовой книжки мамы, если в ней зафиксирован факт увольнения в период беременности или в то время, когда она уже находилась в отпуске по уходу за малышом.
    • бумагу, подтверждающая средний заработок матери за последние 2 года — для того, чтобы установить сумму пособия.
    • документ, указывающий, что матери не перечисляется отдельное пособие по безработице.
    • студенты дополнительно должны принести справку из ВУЗа.

    Тем, кто не работает, данная мат.помощь назначается в минимальном объеме. Выплаты производятся до того времени, пока сыну или дочке не исполнится 1,5 года.

    Материальная помощь, выплачиваемая на детей до 18 лет

    От трех лет малыша и до его совершеннолетия государство предусматривает возможность выплаты еще одного ежемесячного денежного пособия. Получать эти средства могут семьи, в которых средний доход на каждого ее члена оказывается ниже прожиточного минимума.

    Забота о назначении таких пособий лежит на регионах, т. е. это региональная выплата. Поэтому в каждом объекте РФ сумма будет разная. Кроме того сумма выплат может увеличиваться в том случае, если мать воспитывает сына или дочку одна или отец уклоняется от оплаты алиментов.

    Таким образом, о размере пособия на ребенка до 18 лет лучше узнавать в своем территориальном отделе соцзащиты населения, предоставив, помимо стандартного набора документов, справку о низких доходах семьи и о том, что малыш обучается в общеобразовательной школе.

    Другие виды помощи семьям с детьми

    Детские пособия не ограничиваются прямыми выплатами. Кроме них государством предусмотрен еще целый ряд поддерживающих мер для матерей с детьми. 

    Так, например:

  • Для детишек до трех лет (или до шести, если семья многодетная) лекарства по рецептам, выписанным врачом, предоставляются бесплатно.
  • Во многих регионах России организованы дополнительные пособия для тех семей, которые имеют трех или больше детей.
  • Если мужчина проходит срочную службу в армии, его жене назначается специальная ежемесячная материальная помощь (пособие на ребенка).
  • Для всех родителей предусмотрены также налоговые вычеты. Они позволяют не выплачивать 13% подоходного налога.
  • Кроме того, этот же подоходный налог не выплачивается с суммы, потраченной на обучение детей.
  • Предусмотрена также компенсация денег, которые родители платят за пребывание малыша в детском садике. Размер компенсации колеблется от 20 до 70%.
  • Список выплат и пособий периодически расширяется и изменяется.

    Пособия с 1 июля 2016 года: новые размеры

    Больничные и детские пособия — на отдельную карту

    С 1 июля 2016 года МРОТ увеличился до 7500 рублей. (См. «Повышение МРОТ в 2016 году»). В связи с этим с 1 июля произошли изменения в расчете некоторых пособий.

    Как считать пособия с 1 июля 2016 года? Какой размер детских пособий с 1 июля 2016 года? Изменился ли размер пособия по уходу за ребенком? В каких размерах будет возмещать пособия ФСС с 1 июля? Ответы на эти и другие вопросы, связанные с пособиями, вы найдете в нашей статье.

    Вводная информация

    С 1 июля 2016 года организации и ИП должны платить работникам не менее 7500 рублей (то есть, не меньше нового МРОТ). (См. «Какой МРОТ на сегодняшний день») Если зарплата не дотягивает до указанного размера, то ее следует повысить.

    Повышение МРОТ также в некоторых случаях повлияет расчет больничных, декретных и детских пособий. Остановимся на размерах пособий с 1 июля 2016 года. Однако сразу скажем, что никакой индексации пособий с 1 июля не произошло.

    Просто в связи с повышением МРОТ произошли изменения в расчете пособий с 1 июля.
    Также см. «Справочник изменений МРОТ».

    Новый минимальный заработок

    Больничные, декретные и детские пособия, в общем случае, нужно считать из среднего заработка за расчетный период, то есть за два года, предшествующих началу болезни, декрета или отпуска года (с 1 января по 31 декабря). Соответственно, если работник, допустим, заболел в июле 2016 года, то расчетным периодом станут 2014 и 2015 годы (ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

    Однако меньше определенного размера заработок за расчетный период быть не должен. Государство гарантирует расчет пособия исходя из минимально допустимого заработка. Он определяется так:

    Соответственно, если страховой случай (болезнь, декрет или отпуск по уходу за ребенком) наступил после 1 июля 2016 года, то минимальный заработок за расчетный период составит 180 000 руб. (7500 руб. × 24 мес.).

    Обратите внимание

    До 1 июля «минималка» за расчетный период составляла 148 896 руб. (6204 руб. × 24 мес.)

    Чтобы узнать минимальный среднедневной заработок для расчета пособий, бухгалтеру требуется получившееся значение разделить на 730. Применяется такая формула:

    Соответственно, с 1 июля 2016 года минимальный среднедневной заработок составляет 246,58 рублей в день (180 000 руб. / 730 дн.). Меньше данной величины с 1 июля 2016 года среднедневной заработок для расчета пособий быть не может.

    До 1 июля среднедневной заработок составлял 203,97 рубля (6204 руб. × 24 мес. / 730). То есть, среднедневной заработок увеличился на 42,61 рубля (246,58 руб. – 203,97 руб.).

    Заработок меньше минимального

    Бухгалтеру организации или ИП следует следить за тем, чтобы пособия работникам были рассчитаны правильно. Это позволит без проблем возмещать пособия из ФСС и после 1 июля 2016 года. Поясним на что обращать внимание.

    Итак, предположим, что страховой случай (болезнь, декрет или начало отпуска по уходу за ребенком) произошел в июле 2016 года. Расчетным периодом станут 2014-2015 годы. Чтобы рассчитать пособие, бухгалтеру нужно определить среднедневной заработок по следующей формуле:

    При расчете пособия по временной нетрудоспособности в данную формулу следует подставлять количество дней — 730.

    Если же рассчитываете декретные или пособия по уходу за ребенком, то количество дней может быть меньше, поскольку из расчетного периода исключаются дни болезни, декрета, детского отпуска и освобождения от работы с сохранением заработка (п. 3 и 3.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

    По итогам указанного расчета, среднедневной заработок не может быть меньше суммы, рассчитанной из МРОТ. То есть, с 1 июля 2016 года среднедневной заработок не может быть меньше 246,58 рублей в день.

    Имейте в виду, что при определении минимального среднедневного заработка нужно учитывать МРОТ на дату наступления страхового случая.

    Соответственно, если работник заболел или если сотрудница ушла в декрет до 1 июля 2016 года, то в расчете используйте МРОТ в размере 6204 рублей. В этом случае минимальная сумма дневного заработка составит 203,97 руб. (6204 × 24 мес. / 730 дн.).

    Важно

    Если же страховой случай наступил 1 июля или позднее, то ориентируйтесь на «минималку» 246,58 руб. (7500 руб. × 24 мес. / 730 дн.).

    Для наглядности размер пособия с 1 июля 2016 года рассмотрим на примере оплаты периода нетрудоспособности. Также см. «Как оплачивается больничный лист в 2016 году».

    Так, на примере, можно проследить повышение пособий с 1 июля 2016 года. Ведь если бы МРОТ не повысили, то в качестве среднедневного заработка бухгалтеру потребовалось бы использовать среднедневной заработок в размере 203,97 рубля.

    Обратите внимание: если в вашей местности действует районный коэффициент, умножьте на него минимальное пособие, рассчитанное из МРОТ. То есть, если бы в местности, где занята И.А. Феоктистова был установлен коэффициент, допустим, 1,7, то размер полагающегося ей пособия составил бы 2263,60 руб. (246,58 руб. × 60% × 9 дн. × 1,7).

    В расчетном периоде нет заработка

    Если расчетном периоде у работника вообще нет заработка, то для расчета пособия вместо нуля также следует принимать заработок, рассчитанный МРОТ, который установлен на момент наступления страхового случая. Такая ситуация может произойти, если сотрудник в расчетном периоде вообще не работал и не имеет права на замену лет расчетного периода. Приведем примеры подобного расчета.

    Также приведем примера расчета декретного пособия в ситуации, когда в расчетном периоде не было заработка.

    Обратите внимание: сотрудница, которой назначается пособие по болезни, декретное пособие или пособие по уходу за ребенком, вправе обратиться в бухгалтерию и попросить заменить один или оба года расчетного периода другими годами. Для этого ей потребуется написать заявление. При этом бухгалтер должен будет произвести замену лет при одновременном соблюдении 3-х условий:

  • женщина хочет поменять годы, в которых она находилась в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком;
  • Правила оформления детского пособия

    Больничные и детские пособия — на отдельную карту

    Появление на свет ребенка всегда радость, но когда поднимается вопрос об оформлении детского пособия, то здесь и начинаются проблемы.

    Какие документы необходимо предъявить для пособия до 1,5 лет, а какие до 3? Есть ли разница, заявитель является работающим либо же нет?

    Какие документы необходимо предъявить, если супруг является военнослужащим?

    Рассмотрим все эти вопросы подробней.

    Перечень документов необходимых при ранней постановке на учет

    Получить дополнительную финансовую помощь от государства имеют полное право те женщины, которые не откладывали “на потом” визит к своему гинекологу. Говоря простыми словами, они могут получить помимо пособия по рождению и родам, еще и выплату за раннюю постановку на учет.

    Для этого необходимо обратиться  в медучреждение и стать на учет в период беременности до 12 недель.

    Чтобы это сделать, необходимо не только обратиться к акушеру-гинекологу, но и предъявить такие документы:

    • оригинал паспорта, который подтверждает личность (при необходимости нужно будет сделать копии заполненных страниц);
    • полис ОМС;
    • СНИЛС.

    Акушер-гинеколог заводит индивидуальную медицинскую карту, на основании которой беременной выдается справка о постановке на учет.

    Оформление выплат на ребенка неработающими родителями

    Единовременные

    Получить единовременную выплату имеет право отец либо мать рожденного ребенка (на выбор самих родителей).

    Граждане, которые не работают официально, в обязательном порядке предоставляют весь необходимый пакет документов в органы социальной защиты населения.

    Основной перечень документов включает в себя:

    • заявление, которое может быть составлено в свободной форме (можно от руки, а можно в печатном варианте);
    • оригинал справки о рождении;
    • документы, которые могут доказать факт отсутствия получения подобного рода выплат вторым родителем (к примеру, если заявителем является мама ребенка, то до этого момента отец не должен был получать данное пособие, в противном случае будет отказ);
    • оригинал свидетельства о заключении брака между родителями малыша;
    • выписку последних страниц из трудовой книжки, которая должна быть заверена нотариально.

    Необходимо также помнить, что на сбор необходимого перечня документов отводиться не более 6 месяцев с того момента, как ребенок появился на свет.

    Сама выплата производиться в течение 30 календарных дней с момента подачи заявления.

    Говоря о справке о рождении, которая выдается органами ЗАГСа, то она имеет определенную форму.

    Ежемесячное пособие до 1,5 и 3 лет

    В органы социальной защиты населения граждане, которые не работают официально, должны предъявит такие документы:

    • само заявление на получение пособия;
    • оригинал и копию свидетельства о рождении;
    • оригинал и копию паспорта заявителя (копии должны быть сделаны всех заполненных страниц).

    Этот перечень является основным.

    При оформлении пособия до 1,5 лет, необходимо дополнительно предъявить:

    • документ из Центра занятости населения, которая подтверждает факт невыплаты пособия по иным местам (если же такое пособие было уже оформлено, отказ в получении гарантирован);
    • копию документа из последнего официального места работы, в котором указывается приказ об увольнении;
    • необходимо предъявить выписку из трудовой книжки о последнем официальном месте работы;
    • справку о средней заработной плате (если есть официальный стаж работы, в противном случае необходимо будет предъявить справку о доходах).

    Для оформления пособия до 3 лет следует помимо основного перечня документов предъявить:

    • оригинал и копию трудовой книжки;
    • справку из службы занятости населения о невыплате подобного пособия другими органами.

    Вне зависимости от того, какое детское пособие оформляется (до 1,5 или 3 лет), само заявление должно быть написано по установленному на законодательном уровне образцу.

    Официально трудоустроенным родителям

    Единовременные выплаты

    Единовременная денежная помощь для работающих граждан выдается на основании такого перечня документов:

    • заявление, в котором указываются основания для получения выплаты;
    • справка из отдела ЗАГСА, которая подтверждает факт рождения первенца;
    • документ с официального места работы второго из родителей, который способен подтвердить факт неполучения единовременной помощи (к примеру, документ подтверждает, что отец либо же мать не оформляла эту финансовую помощь);
    • свидетельство о браке либо же, наоборот, о его расторжении;
    • если речь идет о получении помощи приемной семьей, необходимо дополнительно предъявить судебное решение, а также соглашение о факте передачи ребенка.

    Ежемесячные до 1,5 и 3 лет

    Вне зависимости от того, пособие будет оформляться до 1,5 либо же 3 лет, претенденту на его получение необходимо подать в бухгалтерию по месту своего трудоустройства перечень такой документации:

    • заявление на получение пособия;
    • заявление, которое необходимо исключительно для получения отпуска;
    • копию паспорта заявителя;
    • копию свидетельства о рождении;
    • документ, который подтверждает факт получения подобной выплаты в других местах.

    Помимо этого следует предъявить справку о рождении, которая выдается органами ЗАГСа.

    Говоря о самом заявлении, то оно должно содержать в себе такие сведения:

    • наименование предприятия, в которое оно подается;
    • инициалы руководства;
    • адрес проживания и инициалы претендента на получение пособия;
    • банковские реквизиты для перечисления средств.

    Заявление на отпуск пишется в свободной форме, которое обязательно включает в себя:

    • данные заявителя;
    • наименование непосредственного работодателя;
    • основания для получения отпуска (согласно статье 256 Трудового Кодекса РФ);
    • период, на который должен быть предоставлен отпуск;
    • дату составления и подпись заявителя.

    Оформление государственной помощи на ребенка до 16 и 18 лет

    Прежде чем оформить детское пособие до 16 либо 18 лет, следует в территориальный орган социальной защиты населения по месту своего проживания предъявить пакет документов, кроме предусмотренного стандартного, следующий:

    • справку о составе семьи претендента на получение;
    • справку о средней заработной плате за последние 3 месяца (либо же справку о доходах за последние 3 месяца).

    Согласно действующему законодательству период рассмотрения заявления не должен быть более 10 календарных дней. При этом допускается возможность продления периода рассмотрения до 1 месяца в случаях, если есть необходимость в дополнительных проверках справки о доходах. При увеличении срока рассмотрения заявителю в обязательном порядке присылают уведомление.

    При проживании ребенка отдельно от родителей либо же при возникновении ситуации, когда несовершеннолетний полностью переходит на государственное обеспечение, возможность оформления детского пособия теряется.

    Сама по себе эмансипация (простыми словами признание дееспособности) может произойти в случае замужества (женитьбы), официального трудоустройства либо же при начале своей предпринимательской деятельности.

    Стоит также отметить, что в некоторых регионах нашей страны малоимущим гражданам может быть назначено дополнительные выплаты на ребенка. В большинстве случаев их размер превышает федеральный гарантированный минимум, но при этом сами требования остаются прежними.

    Исходя из этого можно с уверенностью говорить о том, что государственная помощь на детей может быть различного вида, финансироваться из федерального или регионального бюджетов страны. Чтобы узнать о предусмотренных выплатах подробней, необходимо обратиться в территориальный орган социальной защиты населения.

    Особенности поддержки семей военнослужащих

    В случае, если супруг беременной женщины осуществляет воинскую службу по призыву, то ей необходимо будет предоставить расширенный пакет документов для оформления пособия на ребенка.

    В частности речь идет о таких документах:

    • заявление на получение детского пособия;
    • оригинал и копию свидетельства о регистрации брака;
    • документ, который подтверждает факт постановки на учет;
    • документ из военного комиссариата, который подтверждает факт прохождения супругом военной службы по призыву.

    Кроме этого, вне зависимости от того, оформлялись другие виды финансовой помощи либо же нет, супруги военнослужащих имеют право получить и специальное пособие.

    Для получения дополнительной выплаты необходимо предъявить:

    • заявление;
    • оригинал и копию свидетельства о рождении, которое выдается органами ЗАГСа;
    • документ из воинской части, в которой проходит воинскую службу супруг.

    Стоит отметить, что такое пособие может быть оформлено и выплачено органами соцзащиты населения по месту проживания непосредственно самого ребенка.

    Как видно, в разных ситуациях, перечень документов немного отличается друг от друга, поэтому всегда необходимо об этом помнить и знать, как и что необходимо собрать для получения того или иного детского пособия.

    О том, какие документы потребуются для получения пособия на ребенка, рассказано в следующем видеоматериале:

    Рекомендуем другие статьи по теме

    Внимание! Весь список социальных выплат в Крыму и Севастополе семьям с детьми после 01.01.2015 г

    Больничные и детские пособия — на отдельную карту

    После завершения переходного периода денежные выплаты жителям Крымского полуострова на поддержку семей с детьми устанавливаются на общих основаниях по аналогии с другими регионами страны. Федеральные детские пособия. 

    В данную категорию входят пособия на ребенка, выплачиваемые на всей территории России в соответствии с Федеральными законами:

    • от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»; 
    • от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»; 
    • от 29 декабря 2006 года № 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей». 

    Выплаты предоставляются в фиксированных суммах или пропорционально величине среднего заработка за два предыдущих полных календарных года. Для различных социальных групп выплата пособий производится по месту работы, в территориальных управлениях соцзащиты населения или по месту обучения. 
    Пособия по беременности 

    Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности 

    543 руб. 67 коп. 

    Что нужно предоставить: заявление; справка из женской консультации или другого медучреждения о постановке на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель); паспорт или иное удостоверение личности. 

    Назначается и выплачивается одновременно с пособием по беременности и родам, или в течение 10 дней с момента предоставления справки о постановке на учет в ранние сроки беременности. 

    Пособие по беременности и родам 

    Для работающих — в размере 100% среднего заработка. Женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации (предприятия), прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей — 543 руб. 67 коп. 

    В размере стипендии — для студенток-очниц.

      В размере денежного довольствия для женщин, проходящих военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, в  Государственной противопожарной службе, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, в таможенных органах. 

    Что нужно предоставить: Для работающих, нужно подать работодателю: заявление о назначении пособия; свидетельство о рождении ребенка; свидетельство о рождении предыдущих детей и его копию; справка с места работы второго родителя о том, что этот отпуск не используется и о неполучении пособия. 

    Для женщин, уволенных при ликвидации организаций: паспорт и копия; больничный лист; трудовая книжка и копия; справка службы занятости населения о признании безработной; номер личного банковского счета. 

    Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву 

    22 958 руб. 78 коп. 

    Что нужно предоставить: Заявление; свидетельство о заключении брака (оригинал, копия); справка из женской консультации либо из другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет; справка из военного комиссариата о призыве мужа на военную службу (с указанием срока службы); номер личного банковского счета. ===Решение должно быть принято в течение 10 дней с момента подачи заявления. 

    Пособия по родам 
    Материнский капитал 

    453026 руб. 

    Что нужно предоставить: Заявление; паспорт заявителя; свидетельства о рождении детей; свидетельство о заключении брака СНИЛС (пенсионное страховое свидетельство) заявителя и детей 

    Кому предоставляется: Женщина, родившая (усыновившая) второго или последующих детей; Мужчина, являющийся единственным усыновителем второго или последующих детей. 

    Куда подавать документы: Отделение Пенсионного фонда по месту жительства 

    Единовременное пособие при рождении. 

    14 497 руб. 80 коп. 

    Что нужно предоставить: Заявление, в котором указан способ получения пособия; свидетельство о рождении и его копия; Справка о рождении из органов ЗАГС по форме №24; копия паспорта со штампом регистрации по месту жительства; копия Сберегательной книжки с номером счета по вкладу (если выбран этот вид оплаты); паспорта родителей (их законных представителей) и их копии; трудовые книжки родителей (их законных представителей) или иной документ с информацией о последнем месте работы, службы, учебы и их копии. Если родители прописаны по разным адресам – справка из управления соцзащиты по месту жительства другого родителя о том, что подобная субсидия не назначалась и не выплачивалась. 

    Совет

    Для опекунов, усыновителей, приемных родителей: постановление об установлении опеки; копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении; договор о передаче на воспитание в приемную семью и копии.

      Для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории РФ и не подлежащих обязательному социальному страхованию (не работающих): паспорт или другое удостоверение личности с отметкой о разрешении на временное проживание и копия; банковские реквизиты.

      При обращении в орган соцзащиты населения по месту жительства дополнительно представляется справка из органа социальной защиты населения по месту жительства о том, что пособие не назначалось и не выплачивалось.

     

    Неработающим гражданам и ИП: заявление о назначении выплат; справка о рождении из органов ЗАГС; справка из органа социальной защиты населения по месту жительства о том, что субсидия не назначалась и не выплачивалась; выписка из решения об установлении опеки (копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении, копия договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью) — для лица, заменяющего родителей (опекуна, усыновителя, приемного родителя; трудовые книжки (оригиналы, копии); номер личного банковского счета. 

    Заявление на получение пособий необходимо подать в течение полугода со дня рождения малыша.

     

    Куда подавать документы: По месту работы (службы) Если оба родителя безработные или студенты очники, за пособиями следует обращаться органы соцзащиты населения по месту жительства одного из родителей.

    В случае расторжения брака родителей пособие назначается и выплачивается по месту работы, органом соцзащиты по месту жительства и фактического проживания (для безработных того родителя с которым ребенок совместно проживает). 

    Пособия на детей до 1,5 лет 

    Ежемесячное пособие по уходу за ребенком  При рождении первого ребенка — 2718 руб. 34 коп. При рождении второго и последующих детей — 5436 руб. 67 коп. 

    Кому предоставляется: Неработающим родителям, обучающимся на очной форме обучения в образовательных учреждениях, а также частным предпринимателям, адвокатам. 

    Что нужно предоставить: Заявление с указанием в нем способа получения денежных средств; документ, подтверждающий совместное проживание на территории РФ ребенка с одним из родителей либо лицом, его заменяющим, осуществляющим уход за ним; свидетельства о рождении (усыновлении, установлении отцовства, смерти) всех детей (копии и оригиналы); трудовые книжки, дипломы (копия и оригинал); справка из органа государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице, за исключением лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях; для одного из родителей, если необходимо, — справка с места работы (учебы, службы) о неиспользовании данного отпуска и неполучении пособия по уходу; паспорта родителей. 

    Для одного из родителей, если у него отсутствует прописка в Севастополе или республике Крым —справка из органа соцзащиты населения о неполучении им данного пособия.

    Лицам, занимающимся предпринимательской деятельностью и тем, чья деятельность подлежит государственной регистрации или лицензированию: справка из отделения Фонда социального страхования РФ об отсутствии регистрации в отделении Фонда и неполучении субсидии; справка с места учебы, подтверждающая факт обучения на очном отделении; справка с места учебы о ранее выплаченном пособии по беременности и родам, копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком; номер личного банковского счета.  Решение должно быть принято в течение 10 дней. 

    Пособия на детей до 3 лет 

    Ежемесячное пособие на ребенка, отец которого проходит военную службу по призыву  9839 руб. 48 коп. 

    Что нужно предоставить: Заявление; свидетельство о рождении ребенка (оригиналы, копии); справка из военного комиссариата о призыве отца ребенка на военную службу (с указанием срока службы); номер личного банковского счета. 

    Решение должно быть принято в течение 10 дней. 

    Кому предоставляется: Мать ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву; опекун или иной родственник, фактически осуществляющий уход за малышом. 

    Обращаться в органы соцзащиты по месту жительства. 

    Региональное пособие по беременности и родам 

    5190 руб. 99 коп. (в случае осложненных родов или рождении двух или более детей — 5767 руб. 77 коп.) 

    Кому предоставляется: Для женщин, не подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством; в размере разницы между суммой аналогичного пособия по украинскому закону и совокупным объемом средств на выплату декретных пособий, установленных законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» – для безработных женщин (обучающихся по очной форме или уволенных в связи с ликвидацией организации любой формы собственности в течение периода, не превышающего 6 месяцев до момента рождения ребенка) 

    Региональное пособие направленно на выравнивание суммы декретных пособий, выплачиваемых неработающим гражданам, с более высокими выплатами для трудоустроенного населения в соответствии с нормами законов РФ  Пособие при рождении ребенка Общая сумма при рождении: первого ребенка — 62801,6 руб. второго — 139 964,6 руб. третьего и последующих детей — 391 218,2 руб.

    Обратите внимание

    Из них единовременная выплата при рождении ребенка – 27 515,6 руб. Далее ежемесячно: на первого ребенка: до 1,5 лет — 797,1 руб. После (до 2-х лет) — 3 489,7 руб.; на второго после 1,5 до 4-х лет — 3 748,3 руб.; на третьего и последующих детей до 1,5 лет — 1012,6 руб.; после 1,5 до 6 лет — 6397,7 руб.

     

    Региональное ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста 

    Разница между прожиточным минимумом для трудоспособного населения, установленным в Республике Крым и учтенным за предыдущие 6 месяцев среднемесячным совокупным доходом семьи в расчете на одно лицо.

    Размер пособия не должен быть меньше 494 руб.

     

    Кому предоставляется: Получает один из родителей (усыновитель, опекун или другое лицо, фактически осуществляющее уход за ребенком) на каждого из детей. 

    Региональное пособие при усыновлении 

    Общий размер выплат — 62 801,6 руб. Из них единовременно — 27 515,6 руб. Далее ежемесячно: До 1,5 лет — 797,1 руб. После 1,5 до 2 лет — 3489,7 руб. Размер пособия может быть увеличен в случае усыновления: инвалида; ребенка в возрасте старше семи лет; детей, являющихся братьями и (или) сестрами. 

    Кому предоставляется: Получает один из усыновителей на каждого усыновленного. 

    Региональная ежемесячная денежная выплата при рождении третьего или последующих детей 

    Величина прожиточного минимума на ребенка, установленная по Республике Крым на (в III квартале 2014 года — 5884 руб.).  При рождении третьего или последующих детей в период с 01.01.2015 по 31.12.2017 года.

    Обратиться за выплатой необходимо в органы социальной защиты не позднее 6 месяцев со дня рождения малыша. Выплачивается до достижения ребенком трех лет.

     

    Региональное ежемесячное пособие на ребенка 

    • 500 руб. на ребенка в семьях со среднедушевым доходом, размер которого не превышает величину прожиточного минимума на душу населения 
    • 1500 руб. на ребенка одинокой матери 
    • 750 руб. на ребенка, родитель которого уклоняется от уплаты алиментов или в случаях, когда взыскание алиментов невозможно на законных основаниях 

    Выплаты по социальному контракту   До 90000 руб. в год при ежемесячной помощи в 7700 руб. Действие социального контракта начнется с 01.01.2016 г. Малоимущие семьи.  Компенсация детям, ставшим инвалидами вследствие аварии на ЧАЭС   5056 руб. Предоставляется единовременно для проживающих на территории Республики Крым 

    Законодательные акты, на основании которых назначаются субсидии 

    Как получать ежемесячное пособие на ребёнка

    Больничные и детские пособия — на отдельную карту

    Вам понадобится

    • – счет в Сбербанке России с привязанной к нему картой или сберкнижкой;
    • – счет в другом банке – оговоренном в порядке получения конкретного пособия (например, на счет в Банке Москвы, привязанный к социальной карте москвича, при выплате некоторых дополнительных пособий жителям столицы из средств городского бюджета) или другой российской кредитной организации;
    • – паспорт (не нужен, если пособие начисляется на карточку и снимается в банкомате, при переводе денег на другой счет через интернет-банкинг).

    Инструкция

    Узнайте на консультации по оформлению пособия, куда оно будет вам перечисляться. Если вы состоите в трудовых отношениях и оформляете отпуск по уходу за ребенком, необходимые документы, включая реквизиты для перевода денег, вы должны предоставить по месту работы. Во всех остальных случаях – в управление социальной защиты населения по месту регистрации.

    Откройте счет в Сбербанке России или другой кредитной организации, рекомендованной работодателем или управлением социальной защиты населения (или, если это допускают условия выдачи конкретного пособия, в банке по вашему выбору).

    Для этого посетите ближайшее отделение банка с паспортом и сообщите операционисту о своем желании открыть счет для получения детских пособий. В Сбербанке лучше всего воспользоваться возможностью открыть пластиковую карту “Социальная”, предназначенную для получения пособий и пенсий.

    Подключите услугу смс-информирования о движении денег по счету. В Сбербанке России она включена в полный пакет набора услуг “Мобильный банк” и на протяжении первых двух месяцев предоставляется бесплатно. Затем вы при желании сможете от нее отказаться.

    Важно

    Для проверки счета через интернет вы можете в любой момент подключиться к системе “Сбербанк Онлайн”. Это избавит вас от необходимости каждый раз посещать банк для проверки счета на предмет очередных поступлений. Подключение и пользование системой бесплатны.

    В других кредитных организациях обычно также доступна возможность дистанционного управления счетом с мобильного телефона и через интернет-банкинг, эти услуги можно подключить при открытии счета или позже. Смс-информирование обычно платное, за использование интернет-банкинга денег чаще всего не берут, но бывают и исключения.

    Оформите социальную карту москвича или ее эквивалент при наличии такового в вашем регионе, если причитающееся вам пособие начисляется на такую карту. Для этого обратитесь к специалистам управления социальной защиты населения, в компетенции которых находится этот вопрос.

    Если в вашем регионе оформлением таких карт занимается иная организация, например, сам банк, следуйте инструкциям, полученным в управлении социальной защиты населения или у работодателя.

    Дождитесь смс-уведомления о зачислении на счет первого пособия.

    По истечении одного-двух месяцев вы будете знать примерные даты поступления денег, а значит, и когда стоит проверить счет, что позволит отказаться от смс-уведомлений.

    Снимите со счета нужную сумму в пределах доступного остатка.

    При наличии карточки вы можете сделать это в банкомате (в Сбербанке в своем регионе без комиссии, в устройствах других кредитных организаций в основном за плату, которая списывается с вашего счета), кассе Сбербанка (для этого нужно будет предъявить кассиру паспорт и карточку), перевести деньги на другой счет через “Сбербанк Онлайн”.

    Если деньги поступают на сберкнижку, обратитесь к операционисту отделения банка, где она была открыта, со сберкнижкой и паспортом. При использовании счета в другом банке набор возможностей снять средства со счета, как правило. аналогичный. Карточкой, на которую поступает пособие, вы можете также расплатиться в местах, где есть техническая возможность для этого.

    • Выплаты неработающим мамам: как получить пособие

    Существует два вида пособия на ребенка, первое, это единовременное пособие, которое выплачивается сразу и за весь отпуск, и пособие ежемесячное, оно выплачивается ежемесячно и зависит от многих параметров.

    Например, матерям одиночкам, ежемесячное пособие увеличивают на 100%. Также на 50% увеличивается ежемесячное пособие, если его отец находится на военной службе или проходит обучение в военной школе.

    И на 50% повышается пособие, если один из родителей (мать или отец) не платят алименты.

    Совет

    Любой из родителей (отец или мать) имеет одинаковые права на получение пособия на ребенка, оно ежемесячно выплачивается на каждого ребенка, не достигшего 16-ти лет, вне зависимости, сколько детей в семье, а на время декретного отпуска по уходу пособие получается только по достижению ребенка полутора лет.

    Выплачивается пособие в твердо установленном размере, согласно федеральному законодательству и по месту работы родителя. Размер пособия устанавливается законом и другими нормативными правовыми актами различных субъектов федерации, именно поэтому размер этого пособия в каждом регионе страны отличается.

    Чтобы получать пособие нужно обратиться с заявлением о выплате пособий в органы социальной защиты населения. Также необходимо подать ряд таких документов, как свидетельство о рождении ребенка, заверенную нотариусом копию; паспорт одного или обоих родителей; справку с места жительства родителей и ребенка; выписку из трудовой книжки о месте последней работы родителей.

    Безработные или уволенные во время беременности из-за ликвидации организации мамы, получают пособие в минимальном размере до полутора лет. На такое пособие также имеют право учащиеся мамы и мамы, которые подрабатывают на работе, с неполным рабочим денем. Если же мама работала на нескольких работах, то она сама может выбрать, с какой работы будет получать пособие.

    По окончанию отпуска по родам и беременности можно получить отпуск по уходу за ребенком и получать пособие на ребенка до полутора лет.

    Этим отпуском может воспользоваться любой член семьи, будь то отец, бабушка, тетя или дядя.

    В этом случае, если отпуск будет брать другой родитель или член семьи, то обязательно нужно предоставить справку с места работы матери, чтобы убедиться, что она не воспользовалась таким отпуском и не получает пособие.

    Для получения детского пособия на новорожденного ребенка необходимо сначала получить свидетельство о рождении в органах ЗАГС и зарегистрировать малыша по месту жительства одного из родителей. После того как вы пройдете процедуру регистрации в паспортном столе можете собирать документы для получения пособий.

    Инструкция

    Обратите внимание

    Для получения единовременного пособия необходимы: копия паспорта заявителя, заявление о начислении пособия, справка о рождении ребенка, которая выдается в ЗАГСЕ, справка с места работы одного из родителей, о том, что пособие ему не выплачивалось и не начислялось (в случае если оба родители являются работающими), копию и оригинал свидетельства о рождении ребенка. Если оба родителя не работают, единовременное пособие им будет выплачивать орган социальной защиты населения по месту одного из родителей.

    Так же одному из родителей положено ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет.

    Необходимы следующие документы: копия паспорта, заявление по уходу за ребенком и выплате пособия, копия свидетельства о рождении ребенка, копия трудовой книжки, справку с места работы второго родителя, что он не получал данного пособия и отпуска.

    Для получения федеральных выплат по рождению ребенка с места работы, нужно представить следующие документы: заявление, справка о рождении, выданная органом ЗАГСА, справка с места работы второго родителя, о неполучении данного пособия.

    Если вы встали на учет в медицинское учреждение на ранних сроках беременности (до 12 недель), то вам так же положено пособие. Для этого необходимы: справка от вашего гинеколога, о том, что вы действительно встали на учет в ранние сроки, заявление о назначении пособия, которое пишется в произвольной форме.

    Для того, что выплаты производились на ваш лицевой счет в банке, укажите об этом в заявлении на получении пособий, предоставив реквизиты банка.

    Ежемесячное детское пособие выплачивается женщинам-матерям, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком. Оформляется оно по месту работы или учебы и выплачивается до того момента, пока ребенок не достигнет полуторагодовалого возраста.

    Инструкция

    Первым делом напишите заявление о назначении пособия. Затем по месту вашего фактического проживания с этим заявлением обратитесь в органы социальной защиты населения, предоставив перечень необходимых документов.

    Помните, у вас на руках должно быть 8 документов. При отсутствии хотя бы одного, не позволит вам оформить ежемесячное детское пособие. Приобретите папку с файлами и складывайте в нее все нужные документы, чтобы случайно их не помять и не потерять.

    Вложите в нее свое заявление, свидетельство о рождении ребенка (детей), его копию.

    Важно

    В случае если отец ребенка является безработным или обучается на дневном отделении, попросите предоставить вам справку из органов социальной защиты населения по месту жительства отца о том, что он не получает ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

    Затем сделайте копию трудовой книжки, которая должна быть заверена в установленном порядке с предъявлением документа, устанавливающего личность. После этого возьмите справку о невыплате пособия по безработице из органа государственной службы занятости населения (за исключением лиц, обучающихся в образовательных учреждениях на дневном отделении).

    Также необходим документ, который будет подтверждать совместное проживание на территории России ребенка с одним из родителей, осуществляющим уход за ним.

    Попросите справку с места учебы, подтверждающую, что вы обучаетесь на дневном отделении в образовательном учреждении либо справку о ранее выплаченном пособии по беременности и родам.

    Также дополнительно к перечисленным выше документам обратитесь по месту регистрации к органам социальной защиты населения для того чтобы вам выписали справку, подтверждающую, что ежемесячное детское пособие не назначалось и не выплачивалось.

    Не огорчайтесь, если у вас не получается по каким-либо причинам оформить пособие самой, этим вполне может заняться ваш супруг.

    Добавить комментарий

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

    Adblock
    detector